试用期不签合同违法吗(试用期不签合同靠谱吗)

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大家好,我是小典,我来为大家解答以上问题。试用期不签合同违法吗,试用期不签合同靠谱吗很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、根据《劳动合同法》第十条规定,用人单位自用工之日起一个月内,应当以劳动者订立书面劳动合同。

2、根据劳动合同法规定,签署劳动合同的年限不同,试用期可以有1-6个月不等的期限。

3、所以试用期也应当以劳动者签订书面的劳动合同,不签订劳动合同的行为是属于违法行为。

4、根据我国劳动法的规定,自劳动者入职之日起一年内,用人单位为劳动者签订书面劳动合同的,劳动者有权自入职之日起第二个月起,要求用人单位支付双倍工资。

5、如果超过一年,用人单位为以劳动者签订书面劳动合同的,劳动者可以要求用人单位签订无固定期限的劳动合同。

本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。

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